জার্মানি একটি উন্নয়নশীল দেশ এবং একটি সুখপ্রদ জনসংখ্যার দেশ। দেশের নৈতিক স্বার্থ বিবেচনায় সর্বনিম্ন বেতন নির্ধারণ করা হয়েছে যাতে সকল কাজের জন্য সমতুল্য বেতন প্রদান করা যায়। জার্মানিতে সর্বনিম্ন বেতন নির্ধারণ করার সাথে সাথে শ্রমিকদের সুবিধাজনক আবেদনপত্র এবং এর ব্যবস্থাপনার জন্য একটি কমিটি গঠন করা হয়েছে।
জার্মানিতে প্রতিঘণ্টায় সর্বনিম্ন মজুরি হবে ৮ দশমিক ৫ ইউরো যা বাংলাদেশি মুদ্রায় প্রায় ৯শ’ টাকার সমান। এ মজুরি যুক্তরাষ্ট্র ও যুক্তরাজ্যের চেয়েও বেশি।
জার্মানিতে সর্বনিম্ন বেতনের পরিমাণ বছরে পরিবর্তিত হয় এবং এখন তারা বর্তমানে হলো ১৯৮০ ইউরো প্রতি মাসে। এটি জার্মানির সর্বনিম্ন বেতন নির্ধারণ ক্ষেত্রে পূর্বাভাস মানা হয় কারণ এটি অনেক বেশি হলেও অল্প সমস্ত মানুষের জন্য উপযুক্ত নয়। শ্রমিকদের কিছু দল এই সর্বনিম্ন বেতনে সন্তুষ্ট না হতে পারে এবং এটি শ্রমিকদের জন্য সম্ভবতঃ শ্রম বাজারে বেশ কিছু কাজ উপস্থিত থাকে যাতে বেশি বেতন প্রদান করা হয়। শিক্ষার্থীদের জন্য স্কুল ছাড়াও সেলফ মোটিভেশন এবং কাজের সমস্যাগুলি সমাধান করতে চেষ্টা করা হয়।
জার্মানি একটি বিশেষ দেশ যেখানে শ্রমিকদের কাছে বেতন নির্ধারণ করার জন্য সকল করণীয় সম্পন্ন হয়েছে। এটি নির্ভরযোগ্য এবং প্রভাবশালী শ্রম বাজার নিশ্চিত করে এবং একটি আর্থিক স্থিতি তৈরি করে। সর্বনিম্ন বেতন নির্ধারণ জার্মানির প্রতিষ্ঠানগুলির জন্য একটি উত্তম স্থানীয় বাজার নির্ধারণ বাণিজ্য পার্টনারদের জন্য স্থায়ী ক্ষতিকর হতে পারে এবং এটি একটি সামাজিক বিষয় হতে পারে। তবে জার্মানিতে সর্বনিম্ন বেতন নির্ধারণ করা হয় যাতে শ্রমিকদের সুবিধা ও অস্থিরতা না হয়।
। জার্মানির উদ্যোগশীল শ্রম বাজার শিক্ষার্থীদের কাজ করার সুযোগ প্রদান করে এবং স্বাভাবিক ভাবে একটি নির্ভরযোগ্য কাজ বাজার পরিবেশ তৈরি করে।
শ্রমিকদের জন্য একটি ভাল স্বাস্থ্য বিজ্ঞান সম্পর্কিত অধিদপ্তর রয়েছে যা শ্রমিকদের স্বাস্থ্য এবং সুবিধা নিশ্চিত করে। এছাড়াও জার্মানি শিক্ষার্থীদের জন্য একটি বিশেষ উপকরণ প্রদান করে যা উন্নয়নশীল একটি শিক্ষা প্রদান করে এবং তাদের উন্নয়ন ও স্থায়িত্ব নিশ্চিত করে।
জার্মানি শিক্ষার্থীদের জন্য একটি বিশেষ কার্যক্রম প্রদান করে যা তাদের উন্নয়নে সহায়তা করে।
